В Ивановской области проверили 16 ЛПУ

Установлено, что в работе ЛУ есть недостатки, имеются и неиспользованные резервы в организации амбулаторно-поликлинической и стационарной помощи населению. Комиссия считает, что руководители ЛУ не принимают должных мер к укомплектованию лечебных учреждений медицинскими кадрами.

Также был проанализирован ход реализации новой системы оплаты труда и порядок выплаты зарплаты медицинским работникам в 46 лечебных учреждениях региона. Установлено, что в 13 муниципальных ЛПУ Положения об оплате труда медработников не соответствуют Типовому положению, утвержденному правительством Ивановской области. Так, в Лежневской, Савинской, Южской, Тейковской, Ильинской ЦРБ, Кинешемской ЦГБ и некоторых других ЛУ в Положениях не определены периодичность, условия и размеры выплат стимулирующего характера. Завышены должностные оклады главных врачей ЦРБ Палеха и Лежнева, а также Шуйской стоматологической поликлиники, Ивановской первой городской больницы и рядя других. В некоторых лечебных учреждениях областного центра, Кинешмы, Шуи, Вичуги, Фурмановского, Савинского, Тейковского, Лежневского, Южского, Палехского районов стимулирующие выплаты главным врачам осуществляются без учета показателей эффективности работы самих лечебных учреждений.