В США женщины-врачи зарабатывают в разы меньше коллег-мужчин

В рамках исследования проводился анализ более 3 млн претензий около 245 тыс. провайдеров, связанных с выплатами по Medicare за 2012 год, и, к удивлению исследователей, был выявлен показатель гендерного неравенства. Чтобы удостовериться в этом, исследователи сравнили компенсации, получаемые женщинами и мужчинами-врачами 13-ти специальностей. Даже с учетом корректировки на усердность, продуктивность и опыт специалиста фактор гендерного неравенства в пользу мужчин-врачей был налицо – 18 677 долл. Женщины-врачи практически каждой специальности получали меньшие выплаты, чем мужчины. Наибольший разрыв был зафиксирован в отделениях гематологии, медицинской онкологии и интенсивной терапии.

Это не первый случай выявления разницы в оплате труда по гендерному признаку в медицинской отрасли. Недавнее исследование показало, что женщины-врачи зарабатывают приблизительно на 8% меньше, чем их коллеги мужчины, что составляет примерно 20 тыс. долл. Одним из объяснений такого результата может быть то, что женщины обсуждают с руководством их заработную плату менее активно, чем мужчины.

Однако тот факт, что пол имеет значение при выплате компенсаций по Medicare, остается необъяснимым. Один из авторов исследования, доктор Теджас Десаи (Tejas Desai) предполагает, что возможной причиной тому – географический фактор. Если большинство женщин-врачей живут в регионах, где выплаты по Medicare меньше, то это может повлиять на разрыв в компенсациях. Теджас Десаи и его коллеги планирует учесть географический фактор в предстоящем исследовании, в рамках которого также будут отслеживаться выплаты по Medicare в зависимости от опыта работы и специальности.